【悲報】大企業に入っても、出世できない件【下剋上したい若者向け】
こんにちは、マナブです。
大企業での出世を諦めて、ベンチャーに行きました。
いまは独立して、わりと自由に生きています。
先日に下記のツイートをしました。
世の中のオトナは、わりと普通に嘘をつきますよね。
例えば、大企業のトップは「新卒の皆さんにはチャンスがある」と言いますが、そんなことないです。冷静に事実を分析したら、どんなに頑張っても、たぶん「部長」とかじゃないですかね。日本社会で下克上するには、自分で事業を作らないと無理ですね— マナブ@バンコク (@manabubannai) August 10, 2019
例えば、大企業のトップは「新卒の皆さんにはチャンスがある」と言いますが、そんなことないです。冷静に事実を分析したら、どんなに頑張っても、たぶん「部長」とかじゃないですかね。日本社会で下克上するには、自分で事業を作らないと無理ですね
上記を深堀りします。
基本的に「下剋上したい若者向け」に書いています。
大企業に入っても、出世できない件
世の中には「出世する方法」といった情報がありますが、無理じゃないですかね。
僕は「物理的に、不可能だな」と思いました。
ソフトバンクの就職説明会に行ってきた話
大学生だった僕は「とりあえず、IT企業に行こう」と決めていました。
そして、ソフトバンク、楽天、サイバーエージェントなどを受けたのですが、萎えました。
大学生の頃に就活をして思ったのですが、大企業で頑張っても、出世できないですよね。
当時は「ソフトバンクがイケてるかも」と思って説明会に行ったのですが、帰宅して冷静にググると、役員クラスは「他社からの引き抜きばかり」ですよね。新卒の出世組は見当たらなく、、、当時は絶望しました— マナブ@バンコク (@manabubannai) August 10, 2019
上記のとおりで、大企業のトップ層は「皆さん、引き抜き」なんですよね。
頑張っても、報われません。
ベンチャーに行っても、わりと無理ゲーな件
よく「大企業 vs ベンチャー」という感じで比較されますが、難しい問題です。
- 大企業 → 安定感はある。しかし、上位層は固まっているので、新卒で入っても、上り詰めるのは、ほぼ不可能。
- ベンチャー企業 → 安定度が低い。社会的信用も低い。しかし、大企業よりは若くして出世できる可能性あり。
上記のとおりです。
僕は「まずはベンチャーがいいかな」と思って、ベンチャー就職しました。
特にIT分野とかだと、初期費用とかかからないので、自分で起業しやすいです。
最終結論：独立するしかない
あくまで「日本社会で下剋上したい」という方向けですが、結論は独立しましょう。
これしかないです。
- ①独立して成功する → 上場したら、そこで億万長者です。
- ②独立して成功する → 上場企業に売却し、役員として入社。
- ③独立して失敗する → 貯金はなくなるけど、圧倒的な経験値。
- ④独立して失敗する → 起業中のツテで、良い待遇で転職する。
独立した人は、わりと上記パターンを歩みます。
なお、僕は「②の事業売却→大企業への役員入社」を狙ったのですが、見事に事業失敗して、結果として「③」になりました。
お金は吹き飛んだのですが、経験値MAXです。
その後に２度目の挑戦をして、収入は増えました。
若い人は、はやく挑戦しよう
というわけで、これは完全に僕の結論ですが、それは「早めに挑戦して、成功 or 失敗する」です。
冷静に考えると、挑戦にはメリットしかないです。
- 挑戦して成功する → 最高＼(^o^)／
- 挑戦して失敗する → 萎えるけど、圧倒的な成長(｀･ω･´)ゞ
上記のとおり。
一方で挑戦しない人生は、下記です。
- 大企業就職＆挑戦しない → 昇進できず、平坦な毎日…。
- ベンチャー就職＆挑戦しない → 昇進できても、リターンは小さい。
上記のとおり。
あくまで「わりと上を目指してみたい」という若者向けのメッセージですが、僕は「挑戦すべき」と思っています。
下剋上を目指す若者に、伝えたいこと
３年くらいで、少し楽になります。
独立当初は、死ぬほどキツい
これは大半の独立経験者が同意すると思いますが、、、とにかくシンドイです。
- 圧倒的に労働しているのに、月収10万以下
- わからないことが多すぎて、書類仕事で消耗
- 取引先からナメられて、条件の悪い仕事ばかり
例えば上記。時給換算すると、たぶん500円以下です。たぶん300円とかじゃないですかね。
ここを乗り越えないと、次のフェーズにいけません。
しかし、ビジネスには慣れがある
朗報ですが、それは「慣れ」です。
例えば「見積書を作る」とか「仕事を取る」とか「価格交渉する」とか「税理士を雇う」とか「仕組み化する」とか、、、慣れます。
というか、大半の人は「失敗したくないから、まずは勉強」という行為をしますが、それは時間の無駄です。
なにごとも、経験しつつ学んでいけばOKですよ。
見積作成とかも同じです。失敗しても、取引先から教えて貰えます。確実に見下されると思いますが、この方が高速で学べます。
耐える時期は、隣の芝生は青いです
挑戦を繰り返すと、３年くらいで、わりと「食べていける」というフェーズに到達できます。それすらも無理だったら…と思うかもですが、大丈夫です。
とりあえず「月20〜30万」くらいは、わりと余裕です。経費も切れるので、大半のサラリーマンよりも、お金の余裕が出るはず。
経験談：伸び悩んで、就職を迷った話
売上が伸びるまでは「隣の芝生は青い…」という状態が継続します。
ここがシンドイですが、頑張って耐えましょう。
売上の低い時期は、サラリーマン系の人に会うと、すこし馬鹿にされるので要注意です。
迷っているなら、人で決めよう
というわけで、今回はこれくらいにしようと思います。
最後に１つあり、それは「人で選ぶ」ということです。
大企業にしろ、ベンチャーにしろ、独立するにせよ、大切なのは「どういった人と働くか」だと思います。
なにか選択する際に大切なことは「そこにいる人と一緒に働きたいか」だと思います。
僕は「常に尊敬する人と働く」ということを意識してきました。
この方法だと、相手を尊敬できるので、ほぼ間違いなく成長できると思っており、わりと判断しやすいですよね。
なお、尊敬できない人と働いた時期は、売上は伸びても、自己成長しませんでした。
なので「誰と働くか」という点は、かなり重要だと思います。
会社やキャリア選択の際に、ぜひ参考にしてみてください。終わりです。